توجيه الموظفين الجدد


توجيه الموظفين الجدد
بواسطة م. اياد راغب
الدروس المجانية
- مدة الدورة: 1 ساعة و 30 دقيقة
- مستوى: عام
- اللغة: العربية
- شارك الدورة
- حفظ الدورة
الفئات: تطوير الموظفين
ماذا ستتعلم
- مفهوم وأهمية الوظيفة العامة
- أخلاقيات الوظيفة العامة
- حقوق وواجبات الموظف العام
- تضارب المصالح في العمل
- العملية الإدارية وعناصرها
- الهيكل التنظيمي.
- مهارات تنظيم الوقت
- مهارات التعامل مع الآخرين
- مهارات إعداد وكتابة المذكرات الداخلية للرسائل الحكومية
- مهارات إعداد وكتابة التقارير
هذه الدورة تتضمن
- مدة الدورة : 1 ساعة 18 درس
- آخر تحديث: 1/6/2025
- شهادة إتمام الدورة
محتوى الدورة
- مقدمة عن الدورة التدريبية
- اهداف الدورة التدريبية
- شرح التعريف التطبيقي للموظف العام
- تأثير الاخلاق علي الوظيفة
- واجبات الموظف العام
- محظورات يجب تجنبها موظف
- حقوق الموظف العام
- تابع حقوق الموظف العام
- التنظيم الادارى للجهات الخاصة والحكومية
- مفهوم الكفاءة والفاعلية
- مهارات التعامل الاخرين
- تابع مهارات التعامل مع الاخرين
- عناصر التعامل الفعال مع الزملاء
- مهارة ادارة الوقت
- تابع شرح مهارة ادارة الوقت
- إعداد وكتابة التقارير
- مراحل إعداد وكتابة التقارير
- التعامل مع مضيعات الوقت
عن الدورة
يعد التعامل مع الموظفين الجدد من أهم الأساسيات التى تمهد لأداء مهنى قوى أو كوارث وظيفية لا حصر لها؛ فالتعامل مع الموظف بطريقة تجعله يستوعب العمل جيدًا، ويتمكن من الإندماج فى البيئة المحيطة بكل سهولة ويسر، يتطلب بعض من المهارات التى تتناولها دورة توجيه الموظفين الجدد.
من خلال دورة توجيه الموظفين الجدد، ستتمكن من توجيه العامل وإحاطته بكل ما يتعلق بمهام الوظيفة المحددة، ستؤسس نظام قوى يوازن ما بين أخلاقيات التعامل مع الموظف ذاته، وأخلاقيات الوظيفة ذاتها. ستتمكن من وضع الحقوق والواجبات الخاص بالموظفين، بالإضافة إلى تنظيم الهيكل الوظيفي وكيفية إدارته.
من خلال كورس توجيه الموظفين الجدد، ستتمكن من فهم العملية الإدارية وعناصرها، كيفية التعامل مع حالة تضارب المصالح في العمل، كيف التحلى بمهارة إدارة الوقت، بالغضافة إلى عملية إعداد وكتابة التقارير المختلفة
الفئة المستهدفة
- مدراء الموارد البشرية : هم المسؤولون بشكل مباشر عن عملية التوجيه، لذا فهم بحاجة إلى فهم عميق للأساليب الفعالة لتوجيه الموظفين الجدد.
- أخصائيو التطوير التنظيم : يقومون بتصميم وتنفيذ برامج التوجيه، وهم بحاجة إلى معرفة أحدث الأساليب والممارسات في هذا المجال.
عن الخبير

م. اياد راغب
استشاري ومدرب المهارات الشخصية بشركة اتصالات الامارات الدورات:
- 8480 متعلمين
- 6 دورات
You might be interested in
- +1 (347) 647-5317
- 267E بروكلين | نيويورك الولايات المتحدة الأمريكية
- support@by-level.com